Работа для тебя

Программы стажировок в AXES Management
AXES Management – HR-консалтинговая компания, которая помогает своим клиентам наилучшим образом использовать потенциал сотрудников
Работать в AXES Management – это чувствовать, что нет предела развитию, значит:
- Видеть, как создаются и реализуются идеи, которые меняют бизнес к лучшему
- Использовать и раскрыть свой потенциал, решая нестандартные задачи
- Чувствовать, что результат зависит от качества и эффективности работы
- Работать с крупными клиентами в сильной команде при поддержке руководителей
- Стать экспертом, лидером, научиться осваивать и передавать технологии и опыт
Подход к работе в AXES Management
Нас ценят клиенты за востребованные идеи и проекты, которые мы сами создаем, сами продаем, сами реализуем, и сами контролируем блестящее исполнение. Нас ценят клиенты за результат и за клиентоориентированный подход. Нас ценят клиенты за то, что мы грамотно выявляем потребности, строим коммуникацию и решаем задачи клиентов на высоком уровне. На базе пройденного опыта мы снова ищем новые решения, непрерывно учимся, развиваемся самостоятельно и в команде.
Мы будем рады пригласить пройти этапы отбора в нашу команду тех, кто хочет реализовать себя в консалтинге (HR-консалтинг и организационный консалтинг: вовлеченность, оценка, C&B).
Отзывы сотрудников
Работа в консалтинговой компании – это отличная возможность узнать, как работают различные направления бизнеса, а также развить в себе такие качества, как нацеленность на результат, ответственность, клиентоориентированность.
(Ольга Павленко)
Работая в Компании, ты чувствуешь большую степень свободы и ответственности за результат своего проекта. Эта работа для тех, кого не пугает этот сплав — свободы и ответственности, кто не хочет «отсидеться» за спинами других. Работа в Axes Management дает почувствовать, что ты — часть команды профессионалов. Реализовывать проекты в таком компетентном окружении уже само по себе удовольствие.
(Василий Проша)
Это работа, в которой каждый день, развивая клиентов, ты развиваешься сам – как профессионально, так и лично. Ты чувствуешь, что делаешь не просто работу, а правильную, полезную работу для бизнеса и для людей. Каждый проект – это новый вызов, и нужно уметь решать сложные задачи, работать с разными людьми, применять правильные инструменты. В качестве клиентов выступают крупные топовые компании, поэтому задачи и проекты, над которым мы работаем высокого уровня, и ты получаешь колоссальный опыт. Быть результативным в AXES Management – это единственно возможный стиль работы. Ты попадаешь в команду амбициозных, сильных и опытных профессионалов, которые готовы делиться этим опытом и постоянно двигаться вперед.
(Ольга Малинина)
Открытые вакансии компании:
Младший консультант в AXES Management
Описание задач:
Вам предстоит решение многочисленных задач, связанных с проектами по HR-консалтингу. Задачи будут как рутинные, так и творческие, но, в любом случае, с полной ответственностью за результат.
- Участие и ведение проектов по HR-консалтингу (вовлеченность, оценка, C&B)
- Подготовка, интерпретация и глубокий анализ данных в формате отчетов
- Подготовка и проведение презентаций для клиентов
- Продажи и продвижение проектов (выступления, статьи, мероприятия)
- Работа над своим развитием, обучением и повышением эффективности
С кем мы хотим работать:
Мы ищем человека не просто способного работать на результат, а способного управлять своей эффективностью, эффективностью проектов и превышать ожидания клиентов. Человека, который способен решать сложные задачи и создавать проекты с нуля и при этом, не боится рутинных задач и готов к поиску нестандартных решений.
Требования к кандидатам:
- Высшее образование: экономика, психология, социология, менеджмент, управление персоналом, маркетинг, PR
- Готовность и желание работать в проектном формате
- Аналитические способности
- Английский язык не ниже Upper Intermediate
- Продвинутый пользователь Power Point, Excel, Word
Условия сотрудничества:
- С интересными кандидатами готовы обсуждать график и размер вознаграждения индивидуально.
- Работа в международном окружении (английский рабочий язык)
- Быстрый профессиональный рост и интересные проекты
- Проектные премии
- Индивидуальный подход
Резюме направляйте на адрес e.sem@axesmg.ru с темой «Младший консультант»
Руководитель проектов
Описание:
- Ведение проектов по HR-консалтингу
- Подготовка и проведение презентаций для клиентов
- Поиск новых клиентов и продажи консалтинговых услуг
Требования:
- Высшее образование: экономика, психология, социология, менеджмент, управление персоналом, управление проектами
- Готовность и желание работать в проектном формате
- Аналитические способности
- Навыки клиентской работы
- Английский язык не ниже Upper Intermediate
- Продвинутый пользователь Power Point, Excel, Word
Условия:
- Работа в международном окружении (английский рабочий язык)
- Быстрый профессиональный рост
- Проектные премии
Процедура отбора:
- Интервью с консультантом по оценке
- Интервью с руководителем практики
- Интервью с генеральным директором
Резюме направляйте на адрес e.sem@axesmg.ru с темой «Руководитель проектов»
Стажёр-аналитик
Описание:
- Участие в проектах по HR-консалтингу
- Подготовка аналитических данных
- Помощь в подготовке презентаций для клиентов
Требования:
- Студент 4-6 курса: экономика, психология, социология, менеджмент, управление персоналом
- Готовность и желание работать в проектном формате
- Аналитические способности
- Стремление к саморазвитию
- Умение планировать свою деятельность
- Английский язык не ниже Upper Intermediate
- Продвинутый пользователь Power Point, Excel, Word
Условия:
- Работа в международном окружении (английский рабочий язык)
- Гибкий рабочий график (20-40 часов в неделю)
- Возможность совмещать учёбу и работу
- Быстрый профессиональный рост
- Индивидуальный подход
Процедура отбора:
- Тестирование: аналитические навыки и английский язык
- Деловая игра
- Интервью с консультантом по оценке
- Интервью с руководителем практики
- Интервью с генеральным директором
Резюме направляйте на адрес с темой «Стажер»
Лидер HR-продукта (менеджер по развитию)
Компания AXES запускает новый продукт для российского HR-рынка, который разработан и успешно протестирован международным партнером Aon Hewitt. Эта позиция даст Вам возможность проявить все свои навыки продвижения HR-продукта, применить маркетинговые инструменты, навыки управления продажами и развития продукта на HR-рынке.
Что входит в задачи:
- Организовать процесс продаж продукта на HR-рынке
- Обеспечить старт продаж (включая взаимодействие с европейскими партнерами, подготовка promo и sales материалов)
- Разработать план продвижения и запустить маркетинговую стратегию (включая публикации, рассылки, участие в профильных HR-мероприятиях)
- Эффективно управлять взаимодействием с Клиентами Компании (от этапа подготовки коммерческих предложений до этапа сдачи проекта)
Требования:
- Желание развивать как профессионал в HR-консалтинге
- Опыт развития продуктов/услуг и опыт продаж
- Опыт проектного управления
- Опыт в HR-сфере будет дополнительным преимуществом
- Английский язык – intermediate
Условия:
- Зарплата, премия от продаж, проектный бонус.
- Тип занятости
- Полная занятость, гибкий график
Если Вас заинтересовало предложение, то можно подать заявку с пометкой «Лидер HR-Продукта» на e.sem@axesmg.ru
Консультант направления систем вознаграждения
Обязанности:
- Участие в качестве исполнителя/ ключевого исполнителя работ, проведение самостоятельных встреч с Заказчиками, подготовка отчетных документов по проектам:
- Разработка и внедрение систем премирования на основании ключевых показателей эффективности (KPIs)
- Создание системы грейдов (грейдинг)
- Оптимизация бизнес-процессов, ФОТ и численности персонала
- Аудит и оптимизация организационных структур
- Создание политик и процедур по оплате труда, компенсациям и льготам
- Разработка материалов для семинаров и круглых столов по Comp and Ben тематике
- Участие в подготовке и проведении семинаров и круглых столов по Comp and Ben тематике
- Подготовка и проведение опросов, исследований по Comp and Ben тематике
Требования:
- Опыт работы в HR не менее 3 лет, в том числе в направлении C&B – от 2-х лет
- Высшее образование
- Знание основных принципов формирования структуры вознаграждения, видов материальной и нематериальной мотивации
- Знание трудового законодательства и законодательства в области оплаты труда
- Умение адаптировать различные мотивационные системы под разные задачи, профессиональная гибкость
- Умение выстраивать конструктивный диалог на уровне руководства, умение позиционировать себя как профессионала и аргументировать свою точку зрения
- Умение работать с большим объемом данных, аналитический склад ума
- Знание английского языка – как преимущество
- Готовность к ненормированному рабочему дню
Условия:
- Работа в стабильной консалтинговой компании
- Возможность обучения, профессионального и карьерного роста
- Дружный коллектив профессионалов
- Интересные проекты с ведущими компаниями РФ
- Проектные премии
- Гибкий график работы
- Оформление по ТК РФ
- Месторасположение офиса – м. Бауманская/ м. Красносельская
Если Вас заинтересовало предложение, то можно подать заявку с пометкой «Консультант C&B» на e.mosaleva@axesmg.ru